Wie Sie das Gehalt Ihrer Mitarbeiter aufbessern und damit die Motivation steigern können.

In Zeiten des Fachkräftemangels möchte jeder Arbeitgeber mit besonderen Angeboten einerseits bei Bewerbern auf Stellenangebote punkten, andererseits aber auch seine bereits angestellten Mitarbeiter an sich binden. Das Gehalt ist jedoch meist nur ausschlaggebend für eine kurzfristige Zufriedenheit – schnell ist der Wunsch nach einer Gehaltserhöhung ausgesprochen. Doch das führt oft nicht zu dem gewünschten Effekt der Mitarbeiterzufriedenheit und Motivation.

Der Arbeitgeber hat insgesamt mehr Kosten, obwohl die Mitarbeiter – aufgrund mit der Erhöhung einhergehender Abgaben – oft Netto gar nicht viel mehr von der Gehaltserhöhung haben. Mit welchen finanziellen Zuwendungen Sie Bewerber ansprechen und Ihre Mitarbeiter langfristig zufriedenstellen können, erläutert die Steuerreferentin Sina Wetzel vom Bund der Steuerzahler e.V. live in diesem einstündigen kostenfreien Web-Seminar.

Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme.